Structure organisationnelle

Module obligatoire

Dossier personnel
Structure organisationnelle (gestion, zones et secteurs)
Définition des postes
Organigramme

Gestion du personnel

Dossier personnel détaillé
Suivi des accidents, incidents et inspections
Licences et permis
les sanctions
Des vacances
Livraisons de vêtements
téléchargements de reçus numériques
Demande de confirmation des données personnelles

Contrôle d´assistance

Saisie des marques d´horloge des dispositifs biométriques
Saisie des marques administratives
Vista assistance générale, reliant la licence, pénalités et jours fériés mod. d´administration
Vue détaillée de l`aide personnelle
Écart des feux de circulation par rapport au respect du calendrier

Santé et sécurité

Les plans de travail avec le calendrier
Suivi des accidents, incidents et inspections
Livraisons PPE
Inscription à la formation
rapports graphiques
Formation

Santé au travail

Les antécédents du patient
Salle de consultation
maladies professionnelles
Accidents / incidents
Congé de maladie
Visites
Examens medicaux
Inscription à la formation

Conditions d`inscription

Les plans de formation budgétaire
L´horaire d´entraînement
Registre de présence
évaluation de la formation
avis automatiques
rapports graphiques
Formation

Enquêtes sur le climat

dimensions de configuration
Gestionnaire d´enquête
avis automatiques
Rapports des enquêtes graphiques et dimensions

Évaluation de la performance

Compétences manuelles
évaluations quantitatives et qualitatives
Génération masse d`évaluations
Compte rendu de la preuve
Avis automatiques

Gestion des talents

Le personnel potentiel
postes critiques
Personnes clés
Talent Matrix (la performance par rapport à potentiel)
matrice Criticité (par rapport à la clé Comme personne critique)
Plans de carrière